E’ stato recentemente pubblicato il Working Paper n. 6/2021 di Salus che analizza rischi e nuove potenzialità di uno dei fattori principali della trasformazione tecnologica e organizzativa del mondo del lavoro: il cosiddetto processo di datafication ovvero l’analisi dei dati provenienti dai contesti aziendali o relativi agli stessi lavoratori al fine di predisporre ed attuare misure protezionistiche nei loro riguardi e in generale nei riguardi dell’azienda

Soprattutto di fronte al ricorso sempre più massiccio alle nuove tecnologie, occorre realizzare un accorto bilanciamento tra le istanze della sicurezza e quelle della riservatezza del lavoratore e, a questo fine, è certamente necessario tenere in considerazione sia la disciplina giuslavoristica sia quella relativa alla protezione dei dati per meglio delineare le condizioni di legittimità dell’utilizzo di strumenti, come gli Smart PPE, che fanno ampio utilizzo di dati personali dei lavoratori, anche sanitari.

Per approfondimenti, di seguito il link al Working Paper

http://salus.adapt.it/wp-content/uploads/2021/04/wp_SALUS_2021_6_mauro.pdf